Отрицательные стороны
1. Коллектив отвартный, половина сотрудников УК в Москве и Уфе не компетентны, просто отсиживают свое время на работе, решать ничего не хотят, принимать ответственность тоже, создают видимость работы…
2. У ТОП-менеджеров просто дикие и не оправданные зарплаты, особенно в УК, при этом ничего толком не делают, только лясы точат, кроме как решений, где бы сэкономить на исполнителях или кого сократить у них нет. Если сократить их зарплаты можно несколько месяцев обычным сотрудникам платить адекватную зарплату по рынку.
3. Людей и сотрудников не ценят, моча в голову ударила вас сегодня приняли, завтра в очередной раз ударила — уволили к черту, если будете сопротивляться найдут кучу косяков, чтобы не оплачивать оклад, либо начнут специально очернять вас и портить имидж на рынке труда. При этом данная культура отношений исходит от самого ген.директора.
4. Несколько раз кидали приезжих с других регионов людей, при этом люди переезжали с семьями и вещами, через неделю-месяц просто увольняли.
5. Стратегии развития никакой нет, проводят страт. сессии, на которых много говорят и планируют потом весь год очкуют лишний рубль потратить на проекты и реализации, а в конце года паника почему у нас все через одно место и денег нет…
6. В компании сложился клановый костяк ТОП-менеджеров из компании «Разгуляй», которые развалили в свое время один холдинг перешли в другой во главе с нынешним Ген.диром, остальных «верных, но некомпетентных» притянули за уши…
7. Однозначно определенные ТОП-менеджеры во главе с ген.диром мутят дела за спиной у учредителя, потом вешают на совещаниях и совете директоров лапшу на уши, пытаясь найти виноватых.
8. Политика ценообразования просто идиотская благодаря руководству и торгам которые согласовывает ген.дир, складывается чувство, что корону себе одели на голову и прут выше рынка всегда, клиенты отворачиваются так как нет нормальных цен и условий, возвратов тоже нет, качество мяса среднечок… в итоге нет выручки, нет прибыли, большие списания и брак…
Написанное только половина всей картинки… КАТЕГОРИЧЕСКИ НЕ РЕКОМЕНДУЕМ ДАННУЮ ШАРАЖКУ ПО ОТМЫВАНИЮ БАШКИРСКИХ ДЕНЕГ!!!
🏠 Главная > Каталог компаний
«Таврос»
ГК
Страна:
Россия
Адрес: 143345, Московская обл., Наро-Фоминский район, д. Свитино, 18 км Калужско-Киевского шоссе, стр. 1
Сфера деятельности:
Готовые строения Металлоконструкции в Наро-Фоминске
Телефон: +7 (499) 653-53-33
Добавить отзыв
Отзывы о компании
Положительные стороны
Доброго времени суток всем любителям качественной компании по металлопрокату. Некоторое количество времени назад решили сотрудничать с данной компанией и как ок
Подробнее >>
Отрицательные стороны
Положительные стороны
Отличная база металлопроката, любая кровля на выбор, большой выбор профилей и других металлов. Доставка занимает у них 1 день до нашего склада. Рекомендую обращатьс
Подробнее >>
Отрицательные стороны
Похожие отзывы
Положительные стороны
Достойные отпускные!!!можно быстро подняться по карьерной лестницеНет махинаций с зпесть где вкусно пообедатьИногда приходится перерабатывать и это компенсируется!)
Подробнее >>
Отрицательные стороны
Положительные стороны
Компенсируется неиспользованный отпуск, Отсутствие по болезни компенсируется, Деньги платят всегда вовремя, уважительное отношение к подчиненным, Хороший коллектив)
Подробнее >>
Отрицательные стороны
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Положительные стороны
Отрицательные стороны
1. Коллектив отвартный, половина сотрудников УК в Москве и Уфе не компетентны, просто отсиживают свое время на работе, решать ничего не хотят, принимать ответственность тоже, создают видимость работы…
2. У ТОП-менеджеров просто дикие и не оправданные зарплаты, особенно в УК, при…
Подробнее >>
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Не выполняют свои обязательства заявленные при найме на работу. Планы меняются по несколько раз в месяц, ни кто не знает какой план в работе. Планы наполеоновские, реализация «0». Не умение признавать собственные ошибки в управлении и планировании. Не стоит тратить…
Подробнее >>
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Не выполняют свои обязательства заявленные при найме на работу. Планы меняются по несколько раз в месяц, ни кто не знает какой план в работе. Планы наполеоновские, р
Подробнее >>
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Не выполняют свои обязательства заявленные при найме на работу. Планы меняются по несколько раз в месяц, ни кто не знает какой план в работе. Планы наполеоновские, реализация «0». Не умение признавать собственные ошибки в управлении и планировании. Не стоит тратить…
Подробнее >>
Рассылка
Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий
1. Коллектив отвартный, половина сотрудников ук в Москве и Уфе не компетентны, просто отсиживают свое время на работе, решать ничего не хотят, принимать ответственность тоже, создают видимость работы…
2. У [Т.] просто дикие и не оправданные зарплаты, особенно в ук, при этом ничего толком не делают, только лясы точат, кроме как решений, где бы сэкономить на исполнителях или кого сократить у них нет. Если сократить их зарплаты можно несколько месяцев обычным сотрудникам платить адекватную зарплату по рынку.
3. Людей и сотрудников не ценят, моча в голову ударила вас сегодня приняли, завтра в очередной раз ударила уволили к черту, если будете сопротивляться найдут кучу косяков, чтобы не оплачивать оклад, либо начнут специально очернять вас и портить имидж на рынке труда. При этом данная культура отношений исходит от самого ген.директора.
4. Несколько раз кидали приезжих с других регионов людей, при этом люди переезжали с семьями и вещами, через неделю месяц просто увольняли.
5. Стратегии развития никакой нет, проводят страт. сессии, на которых много говорят и планируют потом весь год очкуют лишний рубль потратить на проекты и реализации, а в конце года паника почему у нас все через одно место и денег нет…
6. В компании сложился клановый костяк [Т.] из компании «Разгуляй», которые развалили в свое время один холдинг перешли в другой во главе с нынешним Ген.диром, остальных «верных, но некомпетентных» притянули за уши…
7. Однозначно определенные топ менеджеры во главе с ген.диром мутят дела за спиной у учредителя, потом вешают на совещаниях и совете директоров лапшу на уши, пытаясь найти виноватых.
8. Политика ценообразования просто идиотская благодаря руководству и торгам которые согласовывает ген.дир, складывается чувство, что корону себе одели на голову и прут выше рынка всегда, клиенты отворачиваются так как нет нормальных цен и условий, возвратов тоже нет, качество мяса среднечок… в итоге нет выручки, нет прибыли, большие списания и брак…
Написанное только половина всей картинки… категорически не рекомендуем данную шаражку по отмыванию башкирских денег!
Добавить комментарий ↓
Поиск отзывов
Результаты поиска
2019-09-14 | Просмотров [1497]
0 0
УК Таврос
Положительные стороны
Заманивают зарплатой и не платят половину. Схемы придумывают, чтобы не платить. Сотрудники не компетентны. Не сразу оформляют договора. Разбивают на несколько юр.лиц договора. Вообще и сплошные схемы,чтобы не платить зарплату работнику. Вообщем сплошная подстава для новых работников.
Отрицательные стороны
нет
Отзывы о компании
отрицательные отзывы
все отзывы
положительные отзывы
0 0
УК ТАВРОС
Отрицательные стороны:
Не выполняют свои обязательства заявленные при найме на работу. Планы меняются по несколько раз в месяц, ни кто не знает какой план в работе. Планы наполеоновские, реализация «0». Не умение признавать собственные ошибки в управлении и планировании. Не стоит тратить время на эту компанию. Подробнее>>
Вернуться к списку
X
Дополнительных отзывов о компании не найдено. Вы можете воспользоваться нашим расширенным поиском.
Запустить поиск |
Закрыть
Закрыть
Отзывы о компании
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Не выполняют свои обязательства заявленные при найме на работу. Планы меняются по несколько раз в месяц, ни кто не знает какой план в работе. Планы наполеоновские, р
Подробнее >>
Похожие отзывы
Положительные стороны
Достойные отпускные!!!можно быстро подняться по карьерной лестницеНет махинаций с зпесть где вкусно пообедатьИногда приходится перерабатывать и это компенсируется!)
Подробнее >>
Отрицательные стороны
Положительные стороны
Компенсируется неиспользованный отпуск, Отсутствие по болезни компенсируется, Деньги платят всегда вовремя, уважительное отношение к подчиненным, Хороший коллектив)
Подробнее >>
Отрицательные стороны
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Положительные стороны
Отрицательные стороны
Добавить отзыв/ Написать жалобу
Аноним (Сотрудник)
04.12.2019
153
просмотров
Отрицательные стороны
1. Коллектив отвартный, половина сотрудников УК в Москве и Уфе не компетентны, просто отсиживают свое время на работе, решать ничего не хотят, принимать ответственность тоже, создают видимость работы…
2. У ТОП-менеджеров просто дикие и не оправданные зарплаты, особенно в УК, при этом ничего толком не делают, только лясы точат, кроме…
Положительные стороны
Белая ЗП единственное достоинство….
⇓ читать весь отзыв ⇓
ответов — 0
жалоб — 0
файлов — 0